{"id":11232,"date":"2011-09-14T09:30:53","date_gmt":"2011-09-14T07:30:53","guid":{"rendered":"http:\/\/mentoring4u.de\/?p=11232"},"modified":"2011-10-13T12:17:11","modified_gmt":"2011-10-13T10:17:11","slug":"fachangestellter-fur-arbeitsforderung-oder-wie-durch-hohe-arbeitslosenzahlen-neue-jobs-entstehen","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/mentoring4u.de\/index.php\/2011\/09\/14\/11232\/fachangestellter-fur-arbeitsforderung-oder-wie-durch-hohe-arbeitslosenzahlen-neue-jobs-entstehen\/","title":{"rendered":"Fachangestellte\/r f\u00fcr Arbeitsf\u00f6rderung oder wie durch hohe Arbeitslosenzahlen neue Jobs entstehen"},"content":{"rendered":"

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\n<\/a>Fachangestellte f\u00fcr Arbeitsf\u00f6rderung arbeiten in erster Linie im Kundenbereich (Eingangszone, Service Center) der Agenturen f\u00fcr Arbeit auf der Grundlage des Sozialgesetzbuches III (SGB III) sowie in Jobcentern nach dem SGB II. Dort kl\u00e4ren sie die Anliegen der Rat Suchenden, erteilen Ausk\u00fcnfte und nehmen Arbeitslosmeldungen und Antr\u00e4ge auf Leistungen entgegen. Sie unterst\u00fctzen Kunden beim Ausf\u00fcllen der Antr\u00e4ge, bereiten Arbeitsunterlagen f\u00fcr die Arbeitsvermittler\/innen vor und wirken bei der Ausbildungsund Arbeitsvermittlung mit. Sie bearbeiten auch Antr\u00e4ge auf Leistungen, wie z.B. Antr\u00e4ge auf Arbeitslosengeld, auf Leistungen zur Unterst\u00fctzung der Beratung und Vermittlung, zur F\u00f6rderung der Aufnahme einer Besch\u00e4ftigung und der Teilnahme an beruflichen Bildungsma\u00dfnahmen. Auch interne Serviceaufgaben, wie z.B. Personalangelegenheiten und Personalsachbearbeitung, k\u00f6nnen zu ihrem T\u00e4tigkeitsbereich geh\u00f6ren. Um ihre Aufgaben fachkundig erledigen zu k\u00f6nnen, m\u00fcssen Fachangestellte f\u00fcr Arbeitsf\u00f6rderung Verst\u00e4ndnis f\u00fcr wirtschafts- und sozialpolitische Fragen besitzen. Kommunikationsund Kooperationsf\u00e4higkeit im Kontakt mit den Kunden der Agenturen f\u00fcr Arbeit und Teamf\u00e4higkeit bei der Durchf\u00fchrung ihrer Aufgaben sowie eine ausgepr\u00e4gte Servicementalit\u00e4t zeichnen sie aus. Fachangestellte f\u00fcr Arbeitsf\u00f6rderung arbeiten in \u00f6rtlichen Agenturen f\u00fcr Arbeit auf der Grundlage des Sozialgesetzbuches III (SGB III) oder in Jobcentern nach dem SGB II. Mit den umfangreichen Kenntnissen und Erfahrungen sowie absolvierten Trainings im Umgang mit vielf\u00e4ltigen Kundengruppen, dem Wissen um die Anwendung von Methoden und Techniken, um berufliche Alltags- und Ver\u00e4nderungssituationen zu meistern, sowie den Erfahrungen aus einer Ausbildung in einer modernen Dienstleistungsorganisation bietet sich Fachangestellten f\u00fcr Arbeitsf\u00f6rderung ein breites Spektrum an beruflichen M\u00f6glichkeiten in der Dienstleistungsbranche. Fachangestellte\/r f\u00fcr Arbeitsf\u00f6rderung ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG).
\nDiese bundesweit geregelte 3-j\u00e4hrige Ausbildung wird im \u00f6ffentlichen Dienst angeboten. Die Ausbildung zum\/zur Fachangestellten f\u00fcr Arbeitsf\u00f6rderung soll neu geordnet werden. Die geplante Abschluss- bzw. Berufsbezeichnung lautet \u201eFachangestellte\/r f\u00fcr Arbeitsmarktdienstleistungen\u201c. Die neu gestaltete Ausbildungsordnung tritt voraussichtlich zum 1. August 2012 in Kraft.<\/p>\n

Beispielhafte Ausbildungsverg\u00fctungen pro Monat:
\n1. Ausbildungsjahr: \u20ac 687
\n2. Ausbildungsjahr: \u20ac 753
\n3. Ausbildungsjahr: \u20ac 850<\/p>\n

(Quelle: Lexikon der Ausbildungsberufe der Bundesagentur f\u00fcr Arbeit)<\/em><\/p>\n

Mentoring4u: Karriereplanung und Praktika
\n<\/strong>Die richtige Entscheidung f\u00fcr den richtigen Beruf zu treffen, ist im Grunde nicht einfach.
\nEin Praktikum bietet Ihnen die Gelegenheit, das T\u00e4tigkeitsspektrum und den Alltag des jeweiligen Berufsfeldes auf\u00a0 \u00dcbereinstimmungen\u00a0 mit Ihren eigenen F\u00e4higkeiten und \u00a0Kenntnisse zu pr\u00fcfen. Um ein Praktikum zu diesem Beruf zu bekommen, m\u00fcssen Sie sich aktiv bem\u00fchen. In Frage kommen daf\u00fcr die \u00a0\u00f6rtlichen Agenturen f\u00fcr Arbeit oder die Jobcenter. Vielleicht aber auch gro\u00dfe Personalabteilungen multinationaler Unternehmen. Wir w\u00fcnschen Ihnen viel Erfolg.<\/p>\n

Berichten Sie uns doch \u00fcber Ihre Erfahrungen. Schreiben Sie an redaktion@mentoring4u.de <\/a><\/p>\n

Die perfekte Bewerbungsmappe
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Tipps f\u00fcr die Bewerbung<\/strong>
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Wie Sie sich dann auf das Bewerbungsgespr\u00e4ch vorbereiten finden Sie\u00a0hier<\/a> online<\/p>\n

Jetzt vielleicht noch ein Studium? <\/strong>
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Alles was Recht ist \u2013 Arbeitsrecht<\/strong>
\nIm letzten Teil unseres\u00a0Ratgebers geht es ums Recht<\/a>. Die Frage: \u201cIst es erlaubt am Arbeitsplatz w\u00e4hrend der Arbeitszeit zu surfen?“ Darauf gibt im Mentoring4u TV der Fachanwalt f\u00fcr Arbeitsrecht, Herr Bodo Lindena aus Wiesbaden Antwort. Reinschauen und Bescheid wissen.
\n
\n<\/strong>Das Redaktionsteam von mentoring4u w\u00fcnscht Ihnen viel Erfolg bei der Wahl des richtigen, auf Sie passenden Berufsziels!<\/p>\n

Sollten sich Fragen ergeben, stehen wir Ihnen gerne zur Verf\u00fcgung. Schreiben Sie uns an\u00a0redaktion@mentoring4u.de<\/a> oder senden uns Ihren Kommentar.<\/p>\n

(Praktikantin: A.Damayanti Autor: M. Weiss\u00a0 |\u00a0 Bild & Thumb: A. Korkis\u00a0 |\u00a0 Quelle: www.mentoring4u.de <\/a>,\u00a0Lexikon der Ausbildungsberufe der Bundesagentur f\u00fcr Arbeit<\/a> und Mentoring4u TV)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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