Partner & Sponsoren

Personalstrategie-Kongress am 18. & 19. Oktober 2012 in Frankfurt am Main.
Veranstaltungsort: „Villa Bonn“, Frankfurter Gesellschaft für Wirtschaft,
Wissenschaft und Handel.

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Die PERSONALFÜHRUNG ist „das“ Fachmagazin für alle, die im Arbeitsfeld HR zuverlässig informiert und stets auf dem Laufenden sein wollen.
Jeden Monat steht ein Themenschwerpunkt im Vordergrund, hinzu kommen weitere Fachbeiträge, aktuelle Meldungen und ständige Rubriken wie Arbeitsrecht, neue Bücher, aktuelle Studien und Umfragen oder Berichte über internationale HR-Themen.
Erfahrene Fachjournalisten recherchieren exklusiv für die PERSONALFÜHRUNG aktuelle Meldungen und berichten über wichtige Veranstaltungen. www.dgfp.de
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VDI nachrichten online bietet Fachinformationen und Serviceleistungen
für Ingenieure und technische Fach- und Führungskräfte rund um Technik,
Wirtschaft, Gesellschaft. www.vdi-nachrichten.com
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Der TÜV Hessen ist Garant für Sicherheit und Umweltschutz, Qualität und Marktfähigkeit von Anlagen, Produkten und Dienstleistungen.
Wachsende Anforderungen an Produktivität und Effizienz kennzeichnen unsere Märkte. Wissen und Erfahrung des TÜV Hessen steigern die Wirtschaftskraft von Unternehmen.
Seit über 100 Jahren schützen und fördern wir Menschen, vermehren Werte und Wohlstand. www.tuev-hessen.de

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Mentoring4u.de ist eine Division der ConActivtiy KG. Seit 2005 führen wir, gemeinsam mit unseren Partnerunternehmen und Mentoren, Mentoren-Initiativen in Schulen und Hochschulen Deutschlands durch.
Unsere Mission: Unternehmen mit ihren Mentoren als Botschafter mit dem Nachwuchs von morgen zusammenzubringen (externes Mentoring). Im direkten Dialog zwischen Mentor und Mentee werden Perspektiven diskutiert und Berufschancen angeboten. www.mentoring4u.de
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Best Cases von Mittelstand & Global Players:

– Unternehmen  & Standortpolitik
– Unternehmensübergabe & Unternehmenskultur
– Wie funktionieren Frauennetzwerke?
– Sportler & Business: verkannte Potentiale
– Musiker spielen in Unternehmen (noch) keine Rolle
– Chancen: Personalstrategien & Mentoring

• Dialog versus Frontalveranstaltung
• Persönlicher Austausch Teilnehmer & Referenten
• Veranstaltungsort in Frankfurts Zentrum*

Weitere Informationen zum 2. Deutschen Mentorentag 2012:

Gesamtprogramm und Referenten
1. Tag 18. Oktober 2012
2. Tag 19. Oktober 2012
Anmeldung und Teilnahmebedingungen
Das Veranstaltungsteam rund um den 2. Deutschen Mentorentag
Presseakkreditierung

Flyer Personalstrategien mit Hidden Potentials
FAX-Anmeldeformular-Mentorentag-2012

PM 2. Deutscher Mentorentag 2012

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Unsere Mentoren (Mentoring4u-Netzwerk) profitieren mehrfach.

Werden Sie Mitglied unseres Netzwerkes 2B Mentor, profitieren Sie von nennenswerten Vorteilen nicht nur für die Teilnahme am Kongress „Persoanlstrategien mit Hidden Potentials“ am 18. & 19.10. 2012.

Warum soll ich Mentor werden? Sieben gute Gründe und mehr gibt es dafür.

Rufen Sie uns an unter 069 962319-85 oder gehen Sie über das Kontaktformular für Mentoren unter Mentorenkontakt.

(Autor: C. Amrhein, ConActivity KG | Photo: Archiv)

Stand 09. Oktober 2012